Formamos y seleccionamos a la persona adecuada para el puesto que tu empresa desea cubrir, supervisamos su incorporación y te informamos de los beneficios fiscales que te reportará la contratación.

SIES | Centro Especial de Empleo

Beneficios de la Integración

Las empresas que trabajan con personas con discapacidad saben que contar con ellas tiene una serie de beneficios como mejorar el clima laboral, promover el trabajo en equipo, comprometer más a los trabajadores y mejorar la reputación corporativa.

Mejora del Clima Laboral0%

Mejora del Trabajo en Equipo0%

Mejora del Compromiso de los Trabajadores0%

Beneficios Económicos a la Contratación

Contratar a personas con discapacidad tiene muchas ventajas que aportan valor social. Existen para las empresas una serie de ventajas en la contratación de personas con discapacidad, de las que se habla en el espacio Conoce la Ley, que pueden beneficiar a la empresa.

Deducciones en las cuotas de la seguridad social

Ayudas para la adaptación del puesto de trabajo

Otras subvenciones e incentivos

Ver - Ley LGD -
450

Profesionales

93

% Profesionales con discapacidad

74

Empresas Contratantes de Servicios

600

Personas Formadas

SIES | Fundación Valentín de Madariaga

Nuestro Principal Activo: Las Personas